Projectleider Werkomgeving – Gemeente Leidschendam-Voorburg
€ 120 all-in per uur
Ben jij een ervaren Projectleider Werkomgeving en wil je aan de slag bij Gemeente Leidschendam-Voorburg in Zuid-Holland? Via Inhuurloket bieden wij deze ZZP en detachering opdracht aan in de provincie Zuid-Holland. Het gaat om een flexibele werkweek met een looptijd van 18 maanden, met een startdatum vanaf 1 december 2026.
Gemeente Leidschendam-Voorburg is een gemeente die via het Dynamisch Aankoopsysteem (DAS) extern talent inhuurt voor deze opdracht. Jij brengt jouw expertise in als Projectleider Werkomgeving en draagt bij aan de publieke sector in Zuid-Holland en omgeving.
De opdracht heeft een uurtarief van € 120 per uur (exclusief BTW). Je reageert eenvoudig via Inhuurloket: stuur je CV op via het formulier of WhatsApp en wij begeleiden je door het proces. De sluitingsdatum voor deze opdracht is 10 november 2026.
Contractvorm en tarief
Je kunt als zzp'er of via detachering werken. Fee Inhuurloket: 10% bij zzp, 14% bij detachering.
Algemene contractuitleg laatst bijgewerkt: 20 oktober 2026
Dit is algemene informatie, geen juridisch of fiscaal advies.
Zzp mogelijk, maar je moet aannemelijk maken dat je zelfstandig werkt (Wet DBA). Je levert hiervoor een korte onderbouwing aan. Lees hoe →
€ 120 all-in per uur
Wat betekent all-in?
Inclusief reiskosten, parkeerkosten, toeslagen voor avond/weekend (ORT) en de fee van Inhuurloket; exclusief btw.
- Het maximum is een plafond, geen vast tarief: je krijgt het tarief dat jij aanbiedt.
- Bij een gelijke score op de selectiecriteria geeft het laagste tarief de doorslag.
- Je tarief staat vast voor de hele opdracht, ook bij verlenging (geen indexatie).
Afwijkende tarief- en selectievoorwaarden uit de aanvraag gaan voor; zie de opdrachttekst hieronder.
Bij € 120,00 all-in houd je als zzp'er € 108,00 over (excl. btw, vóór belasting en eigen kosten); via detachering is dat een bruto-uurloon van ca. € 72,60. Dit is een indicatie inclusief de werkgeverskostenaanname van de calculator.
Vergelijk zzp en detacheringTijdlijn
- Reageer uiterlijk
- 6 november 2026, 09:00 uur
- Aangevuld cv uiterlijk
- 9 november 2026, 09:00 uur
- Sluiting bij de opdrachtgever
- 10 november 2026, 09:00 uur
- Verwachte startdatum
- n.t.b.
Werkdagen: maandag t/m vrijdag. Tijden zijn Nederlandse tijd. Houd de hieronder genoemde gespreksdata vrij.
- De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op woensdag 18 november 2026, tussen 13:00 uur en 17:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 12 november 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.
Harde eisen (knock-outs)
Deze eisen moeten letterlijk en aantoonbaar in je cv staan. Wat er niet staat, telt niet mee.
- Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop (geen iPad); de werkplekken van de gemeente Leidschendam-Voorburg zijn voorzien van USB-C (Thunderbolt) docking beeldschermen;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als interim Projectleider met facilitaire dienstverlening, huisvesting en/of bedrijfsvoering binnen een overheidsorganisatie;
- Aantoonbare werkervaring als projectleider met huisvestings- én werkomgevingsvraagstukken;
- Aantoonbare werkervaring met het inrichten/implementeren/vormgeven van moderne werkplekconcepten en hybride werken. Benoem hiervan minimaal 1 referentieproject;
- Uiterlijk per 1 december 2026 beschikbaar voor 20 tot 28 uur per week, benoem dit in het cv.
Selectiecriteria met punten
De punten uit de aanvraag staan bij het betreffende criterium. Ontbrekende punten worden niet geschat.
- Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider van complexe organisatiebrede projecten, duidelijk weergeven in het cv (35 punten);
- Aantoonbare werkervaring als projectleider met het organiseren en begeleiden van een functionerende tijdelijke huisvestingssituatie gedurende een verbouwing. Benoem op een aparte pagina van het cv een concreet referentieproject hiervan waarin rol, context en resultaat naar voren komen (30 punten);
- Maximum uurtarief € 120 per uur exclusief btw inclusief reiskosten, parkeerkosten en fee de opdrachtgever (15 punten);
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau (10 punten);
- Kandidaat benoemt op een aparte pagina van het cv minimaal 4 referentieprojecten waar hij/zij aan heeft gewerkt (10 punten).
- Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre je/ de door jou aangeboden kandidaat aan de criteria (en competenties) voldoet. Indien informatie niet expliciet in het cv of de toelichting is opgenomen, wordt deze niet meegenomen in de beoordeling.
Offerte-eisen
- Aantoonbare werkervaring met het inrichten/implementeren/vormgeven van moderne werkplekconcepten en hybride werken. Benoem hiervan minimaal 1 referentieproject;
- Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider van complexe organisatiebrede projecten, duidelijk weergeven in het cv (35 punten);
- Aantoonbare werkervaring als projectleider met het organiseren en begeleiden van een functionerende tijdelijke huisvestingssituatie gedurende een verbouwing. Benoem op een aparte pagina van het cv een concreet referentieproject hiervan waarin rol, context en resultaat naar voren komen (30 punten);
- Kandidaat benoemt op een aparte pagina van het cv minimaal 4 referentieprojecten waar hij/zij aan heeft gewerkt (10 punten).
- Maximaal 5 pagina’s cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf.
- © Copyright – de opdrachtgever \| [Algemene voorwaarden en Privacy beleid](https://www.de opdrachtgever.nl/wp-content/uploads/2026/04/Inschrijfvoorwaarden-FLX-2026.pdf)
Benodigde documenten
- De gemeente kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verzoeken. ‘Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop cq iPad.
Leidschendam-Voorburg, Zuid-Holland
Projectleider Werkomgeving – Gemeente Leidschendam-Voorburg
Contractvorm: Detachering en ZZP
Locatie: Zuid-Holland | Duur: 18 maanden | Uren p.w.: n.t.b. | Start: 1 december 2026 | Tarief: € 120 | Schaal: 11 | Sluitingsdatum: 10 november 2026
Zo werkt de selectie
Bij deze opdracht word je beoordeeld op basis van knock-out criteria en selectiecriteria. De knock-out criteria zijn harde eisen: deze moeten exact zo in je CV staan en zijn niet onderhandelbaar. Voldoe je niet aan één van deze eisen, dan kom je niet in aanmerking. Vervolgens worden kandidaten beoordeeld op de selectiecriteria. De kandidaat met de hoogste score op deze criteria wint de opdracht.
Over de organisatie
Gemeente Leidschendam-Voorburg is een sociale en ondernemende gemeente met ruim 75.000 inwoners. Er werken circa 680 medewerkers aan de gezamenlijke ambitie om te ontwikkelen naar een wendbare en sensitieve organisatie. De organisatie stelt inwoners en maatschappelijke opgaven centraal en treedt op als zelfbewuste samenwerkingspartner voor lokale en regionale partners. Binnen de gemeente zijn de lijnen kort en wordt er informatiegestuurd, klantgericht en hybride gewerkt.
De opdracht
In opdracht van het domein Dienstverlening start in 2027 de verbouwing van Gebouw Raadhuisplein (RP), waarbij medewerkers tijdelijk worden gehuisvest in Gebouw Koningin Wilhelminalaan (KW) waar extra werkplekken worden gerealiseerd. De Projectleider Werkomgeving is verantwoordelijk voor de gebruikersgerichte aspecten van de tijdelijke huisvesting en de totstandkoming van een toekomstbestendige werkomgeving. De projectleider bewaakt de samenhang tussen de verschillende deelprojecten en zorgt voor verbinding tussen de gebruikersorganisatie, betrokken vakdisciplines en het bredere verbouwingsproject.
Taken en verantwoordelijkheden
- •Organiseren van de tijdelijke huisvesting en capaciteitsuitbreiding in Gebouw Koningin Wilhelminalaan (KW).
- •Mede ontwikkelen van een breed gedragen visie op de toekomstige werkomgeving voor RP en KW.
- •Vertalen van de werkomgevingsvisie naar concrete inrichtingseisen, gebruiksconcepten en investeringsvoorstellen voor RP en KW.
- •Voorbereiden en coördineren van de ingebruikname van RP en het herinrichten van KW na oplevering van RP.
- •Bewaken van de samenhang tussen huisvesting, facilitaire dienstverlening, ICT, HR, management en organisatieontwikkeling.
- •Verzorgen van besluitvormingsvoorstellen, voortgangsrapportages en risicobeheersing gedurende de gehele looptijd van het project.
Knock-out criteria (harde eisen)
Deze criteria moeten exact in je CV vermeld staan. Ze zijn niet onderhandelbaar.
- •De kandidaat voldoet aan Bring Your Own Device (BYOD) en beschikt over een eigen mobiele telefoon inclusief abonnement voor zakelijke contacten en een eigen laptop (geen iPad); werkplekken zijn voorzien van USB-C (Thunderbolt) docking beeldschermen.
- •Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als interim Projectleider met facilitaire dienstverlening, huisvesting en/of bedrijfsvoering binnen een overheidsorganisatie.
- •Aantoonbare werkervaring als projectleider met huisvestings- én werkomgevingsvraagstukken.
- •Aantoonbare werkervaring met het inrichten, implementeren of vormgeven van moderne werkplekconcepten en hybride werken, onderbouwd met minimaal 1 referentieproject in het cv.
- •Uiterlijk per 1 december 2026 beschikbaar voor 20 tot 28 uur per week (expliciet vermeld in het cv).
Selectiecriteria (gunningscriteria)
Op deze criteria word je beoordeeld en gescoord. Hoe beter je hieraan voldoet, hoe hoger je score.
- •Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider van complexe organisatiebrede projecten, duidelijk weergegeven in het cv (35 punten).
- •Aantoonbare werkervaring als projectleider met het organiseren en begeleiden van een functionerende tijdelijke huisvestingssituatie gedurende een verbouwing, benoemd op een aparte pagina van het cv in een concreet referentieproject waarin rol, context en resultaat naar voren komen (30 punten).
- •Aangeboden uurtarief van maximaal € 120,00 per uur exclusief btw, inclusief reiskosten en parkeerkosten (15 punten).
- •Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau (10 punten).
- •Vermelding op een aparte pagina van het cv van minimaal 4 referentieprojecten waar de kandidaat aan heeft gewerkt (10 punten).
Competenties
- •Verantwoordelijkheid
- •Oordeelsvorming
- •Regisseren
- •Samenwerken & verbindend vermogen
- •Resultaatgerichtheid
- •Organisatie- & omgevingsbewustzijn
- •Analytisch vermogen
- •Communicatieve vaardigheid
Overige informatie
- •Locatie: Leidschendam-Voorburg, Zuid-Holland
- •VOG: ja
- •BYOD: ja
- •Startdatum: 1 december 2026
- •Duur: 18 maanden (met optie op verlenging van 2 maal 6 maanden)
- •Contractvorm: Detachering en ZZP
- •Werklocatie: hybride
Aan te leveren bij sollicitatie
- •CV in het Nederlands en in pdf-formaat (maximaal 5 pagina's, exclusief voorblad en exclusief motivatiebrief)
- •Voorblad (maximaal 1 pagina)
- •Motivatiebrief (maximaal 1 pagina)
- •Minimaal 2 referenties (bestaande uit naam, functie en organisatie)
- •Aparte pagina in het cv met minimaal 4 referentieprojecten, inclusief minimaal 1 referentieproject inzake moderne werkplekconcepten/hybride werken en 1 uitgewerkt referentieproject inzake tijdelijke huisvesting tijdens verbouwing (rol, context en resultaat)
- •Prijsopgave conform het maximum uurtarief
Interesse?
Reageer direct via onderstaand formulier.
Opdracht informatie
Detachering en ZZP
33511
Zuid-Holland
€ 120 all-in per uur
18 maanden
1 december 2026
11
10 november 2026
Direct solliciteren
Vul onderstaand formulier in om direct te solliciteren op deze vacature.