Senior Inkoopadviseur / Bid manager – Shared Service Centrum ONS

Zwolle, Overijssel

Senior Inkoopadviseur / Bid manager – Shared Service Centrum ONS

Contractvorm: Detachering

Locatie: Zwolle | Duur: n.t.b. | Uren p.w.: n.t.b. | Start: n.t.b. | Tarief: €96,00| Schaal: n.t.b. | Sluitingsdatum: 12 oktober 2026, 09:00 uur

Zo werkt de selectie

Bij deze opdracht word je beoordeeld op basis van knock-out criteria en selectiecriteria. De knock-out criteria zijn harde eisen: deze moeten exact zo in je CV staan en zijn niet onderhandelbaar. Voldoe je niet aan één van deze eisen, dan kom je niet in aanmerking. Vervolgens worden kandidaten beoordeeld op de selectiecriteria. De kandidaat met de hoogste score op deze criteria wint de opdracht.

Over de organisatie

Shared Service Centrum ONS levert bedrijfsvoeringsoplossingen aan overheidsorganisaties in de regio Zwolle. Ze nemen operationele taken zoals ICT, Inkoop & Contractmanagement en HR over van gemeenten zoals Zwolle, Kampen, Dalfsen, Westerveld, Zwartewaterland, Ommen en provincie Overijssel. De organisatie is gevestigd in het provinciehuis in Zwolle. Het team Inkoop & Contractmanagement beheert jaarlijks aanbestedingen met een totale waarde van ongeveer € 700 miljoen.

De opdracht

Als Senior Bidmanager begeleid je de Europese aanbesteding van een zaaksysteem en mogelijk andere projecten. Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig vormgeven en uitvoeren van dit proces, van markconsultaties tot het opstellen van aanbestedingsstukken. Je werkt intensief samen met contractmanagers, inkoopadviseurs en projectleiders.

Taken en verantwoordelijkheden

• •Adviseren over en opstellen van de verwervingsstrategie
• •Adviseren over en opstellen van alle aanbestedingstukken
• •Adviseren over inkoopvormen en contractvormen
• •Begeleiden van het gehele aanbestedingsproces
• •Opstellen programma van eisen
• •Opstellen overige benodigde aanbesteding- en processtukken

Knock-out criteria (harde eisen)

Deze criteria moeten exact in je CV vermeld staan. Ze zijn niet onderhandelbaar.

• •Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau.
• •Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als inkoopadviseur bij een overheidsinstelling.
• •Aantoonbaar een afgeronde NEVI 2 opleiding, of toon aan wat de vergelijkbare opleiding is.
• •Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met collectieve aanbestedingen, dit is met voorbeelden toegelicht in de werkervaring.
• •Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met publieke inkoop en aanbesteden (van gangbare procedures b.v. openbaar, niet-openbaar, meervoudig) binnen het domein ICT.
• •Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar met het aanbesteden van een zaaksysteem voor een overheidsinstelling.

Selectiecriteria (gunningscriteria)

Op deze criteria word je beoordeeld en gescoord. Hoe beter je hieraan voldoet, hoe hoger je score.

• •Kandidaat beschrijft zelf in de motivatie beknopt welke kwaliteiten de kandidaat nodig acht om deze opdracht succesvol uit te voeren. Geeft met concrete voorbeelden aan hoe de kandidaat over deze kwaliteiten beschikt (motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf).
• •Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als Inkoopadviseur bij een overheidsinstelling, deze ervaring is toegelicht met voorbeelden vanuit voorgaande opdrachten.
• •Aantoonbare werkervaring met het aanbesteden van minimaal 5 verschillende ICT aanbestedingen binnen een overheidsinstelling.
• •Uurtarief maximaal € 110,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer én parkeerkosten.
• •Aantoonbare werkervaring in begeleiding van (junior) collega's op het gebied van aanbestedingen.

Competenties

• •Sterk in plannen en organiseren
• •Omgevingssensitiviteit en begrip van politieke, bestuurlijke en organisatorische belangen
• •Verbinder van business, ICT, inkoop, juridische zaken en leveranciers, met vermogen om tegenstrijdige belangen te managen
• •Uitstekende communicatieve vaardigheden, heldere schriftelijke adviezen opstellen en presenteren
• •Goed in regievoering, aansturen zonder hiërarchische bevoegdheid
• •Analyseren van oorzaken en realiseren van structurele verbeteringen
• •Enthousiasmerende en overtuigende inbreng
• •Teamplayer: gericht op samenwerking en relatiebeheer
• •Begeleiden en adviseren van partners in inkoopvraagstukken
• •Proactieve houding
• •Integer

Overige informatie

• •Locatie: Zwolle, Overijssel
• •VOG: ja
• •BYOD: n.v.t.
• •Startdatum: n.t.b.
• •Duur: n.t.b.
• •Contractvorm: Detachering
• •Werklocatie: hybride

Aan te leveren bij sollicitatie

• •CV (max 5 pagina's, in Nederlands, in pdf)
• •Motivatiebrief (max 1 pagina, geschreven door kandidaat zelf)
• •Referenties (minimaal 2, bestaande uit naam, functie en organisatie)
• •Integriteitsverklaring

Interesse?

Reageer direct via onderstaand formulier.