Senior inkoopadviseur – Provincie Flevoland

n.t.b., Flevoland

Senior inkoopadviseur – Provincie Flevoland

Contractvorm: Detachering en ZZP

Locatie: Flevoland | Duur: 12 maanden | Uren p.w.: n.t.b. | Start: Z.s.m | Tarief: € 110,00 | Schaal: 11 | Sluitingsdatum: 9 november 2026 09:00 uur

Zo werkt de selectie

Bij deze opdracht word je beoordeeld op basis van knock-out criteria en selectiecriteria. De knock-out criteria zijn harde eisen: deze moeten exact zo in je CV staan en zijn niet onderhandelbaar. Voldoe je niet aan één van deze eisen, dan kom je niet in aanmerking. Vervolgens worden kandidaten beoordeeld op de selectiecriteria. De kandidaat met de hoogste score op deze criteria wint de opdracht.

Over de organisatie

De provincie Flevoland is een jonge en snelgroeiende provincie in Nederland met ruim 400.000 inwoners op een oppervlakte van 2.412 km² aan land en water. De provincie is een inspirerende werkgever voor ongeveer 770 medewerkers die werken binnen vier grote opgaven: Energietransitie, Landelijk gebied, Woningopgave en Digitalisering. Binnen deze opgaven wordt gewerkt met flexibele en slagvaardige expertiseteams die snel reageren op veranderingen in de omgeving.

De opdracht

Wegens capaciteitsgebrek is provincie Flevoland tijdelijk op zoek naar een Senior inkoopadviseur binnen het team inkoop van het expertiseteam Juridische zaken en inkoop (JZI). Het team bestaat uit zeven professionals die de hele organisatie ondersteunen en adviseren m.b.t. de inkoop van leveringen en diensten. De kernactiviteiten omvatten onder meer het begeleiden van aanbestedingen, het toepassen van nieuw inkoopbeleid en het fungeren als centraal aanspreekpunt.

Taken en verantwoordelijkheden

• •Zelfstandig begeleiden en uitvoeren van (complexe) Europese en meervoudig onderhandse aanbestedingen voor leveringen en diensten (met name facilitair en ICT).
• •Begeleiden en uitvoeren van Dynamisch Aankoopsysteem (DAS) uitvragen voor inhuur van personeel.
• •Opstellen en schrijven van aanbestedingsstukken en bijbehorende documentatie.
• •Optreden als primair aanspreekpunt en adviseur voor de organisatie bij inkoopgerelateerde vraagstukken.
• •Bijdragen aan de verdere implementatie en doorontwikkeling van het inkoopbeleid, waaronder Maatschappelijk Verantwoord Opdrachtgeven en Inkopen (MVOI).
• •Ondersteunen bij betere contractbeheersing met de focus op contractmanagement en contractbeheer.

Knock-out criteria (harde eisen)

Deze criteria moeten exact in je CV vermeld staan. Ze zijn niet onderhandelbaar.

• •Op deze opdracht is het principe ‘Bring Your Own Device’ van toepassing: de kandidaat maakt bij de uitvoering van de opdracht gebruik van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires).
• •Het aangeboden uurtarief bedraagt maximaal € 110,00 exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk.
• •De kandidaat is beschikbaar op donderdag als vaste werkdag (vanwege het werkoverleg) en is bereid minimaal 50% van de werktijd op kantoor aanwezig te zijn.

Selectiecriteria (gunningscriteria)

Op deze criteria word je beoordeeld en gescoord. Hoe beter je hieraan voldoet, hoe hoger je score.

• •Aantoonbare werkervaring met het implementeren van inkoopbeleid binnen de publieke sector. Benoem duidelijk in de offerte waar de werkervaring is opgedaan (10 punten).
• •Aantoonbare kennis van het inkoopvakgebied, onderbouwd met relevante werkervaring en/of afgeronde opleidingen en certificeringen, zoals NEVI of vergelijkbaar (20 punten).
• •Aantoonbare kennis van Europese aanbestedingswetgeving en actuele ontwikkelingen binnen het aanbestedings- en inkoopvakgebied, blijkend uit relevante werkervaring en/of afgeronde opleidingen en cursussen (20 punten).
• •Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig uitvoeren en begeleiden van meervoudig onderhandse aanbestedingsprocedures voor leveringen en/of diensten binnen een (semi-)overheidsorganisatie, waarbij de kandidaat in de afgelopen 4 jaar minimaal 5 procedures zelfstandig heeft afgerond (15 punten):
• •0 t/m 4 afgeronde procedures (0 punten)
• •5 t/m 9 afgeronde procedures (10 punten)
• •10 of meer afgeronde procedures (15 punten).
• •Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig uitvoeren en begeleiden van Europese aanbestedingsprocedures voor leveringen en/of diensten binnen een (semi-)overheidsorganisatie, met minimaal 4 zelfstandig afgeronde Europese aanbestedingsprocedures in de afgelopen 4 jaar (20 punten):
• •0 t/m 3 afgeronde procedures (0 punten)
• •4 t/m 8 afgeronde procedures (10 punten)
• •10 of meer afgeronde procedures (20 punten).
• •Aantoonbare werkervaring met inkoop in de publieke sector (15 punten):
• •Geen ervaring tot 1 jaar werkervaring binnen de publieke sector (0 punten)
• •1 tot 3 jaar werkervaring binnen de publieke sector (5 punten)
• •3 tot 5 jaar werkervaring binnen de publieke sector (10 punten)
• •Meer dan 5 jaar werkervaring binnen de publieke sector (15 punten).

Competenties

• •Goede communicatieve vaardigheden en goede contactuele eigenschappen
• •Schakelvermogen op alle niveaus binnen de organisatie
• •Vermogen om vraagstukken vanuit meerdere perspectieven te benaderen
• •Balans tussen flexibiliteit en standvastigheid
• •Zelfstandig kunnen werken en een teamspeler
• •Omgevingsbewustzijn (van werkomgeving en organisatieontwikkelingen)
• •Overtuigingskracht en adviserend vermogen
• •Analytisch en probleemoplossend vermogen, accuratesse, doorzettingsvermogen en resultaatgerichtheid
• •Hands-on mentaliteit

Overige informatie

• •Locatie: Flevoland
• •VOG: ja
• •BYOD: ja
• •Startdatum: Z.s.m (periode van 1 november 2026 tot en met 31 oktober 2027)
• •Duur: 12 maanden (met opties tot verlenging van 2 maal 6 maanden)
• •Contractvorm: Detachering en ZZP
• •Werklocatie: hybride (minimaal 50% op kantoor aanwezig; vaste werkdag op donderdag)

Aan te leveren bij sollicitatie

• •CV (maximaal 5 pagina's, exclusief voorblad van 1 pagina, opgesteld in het Nederlands in pdf-formaat)
• •Motivatiebrief (maximaal 1 pagina)
• •Minimaal 2 referenties (bestaande uit naam, functie en organisatie)

Interesse?

Reageer direct via onderstaand formulier.