Devops specialist -Integratie platform (Azure) – Kadaster

Apeldoorn, Gelderland

Devops specialist -Integratie platform (Azure) – Kadaster

Contractvorm: Detachering

Locatie: Apeldoorn | Duur: n.t.b. | Uren p.w.: n.t.b. | Start: n.t.b. | Tarief: €110,00| Schaal: 12 | Sluitingsdatum: 19 oktober 2026, 08:00 uur

Zo werkt de selectie

Bij deze opdracht word je beoordeeld op basis van knock-out criteria en selectiecriteria. De knock-out criteria zijn harde eisen: deze moeten exact zo in je CV staan en zijn niet onderhandelbaar. Voldoe je niet aan één van deze eisen, dan kom je niet in aanmerking. Vervolgens worden kandidaten beoordeeld op de selectiecriteria. De kandidaat met de hoogste score op deze criteria wint de opdracht.

Over de organisatie

Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dit hun wettelijke taak. De gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, zoals de beste route voor een nieuwe snelweg of actuele ontwikkelingen op de woningmarkt.

De opdracht

Als DevOps Engineer ben je binnen het Integratie Platform (IP) team verantwoordelijk voor het beheer, de continuïteit en de doorontwikkeling van het DevOps platform. Het Integratie Platform team vormt een bedrijf kritische schakel binnen de organisatie en ondersteunt de veilige en betrouwbare gegevensuitwisseling tussen verschillende applicaties en ketenpartners. Je werkt in een team dat bezig is met de overstap van SAP PO naar een nieuwe Azure Integratie omgeving.

Taken en verantwoordelijkheden

• •Ontwerpen, implementeren en onderhouden van Azure DevOps CI/CD-pipelines in overeenstemming met enterprise- en overheidsrichtlijnen.
• •Waarborgen van stabiliteit, beschikbaarheid en beveiliging van de DevOps omgeving.
• •Signaleren, initiëren en meewerken aan verbeteringen van het platform in samenwerking met het COT en CCC.
• •Ondersteunen en adviseren van ontwikkelteams bij het gebruik van platform componenten binnen het Azure integration services, waaronder: Logic Apps, Azure Functions, APIM, Service Bus etc.
• •Opzetten, beheren en optimaliseren van een logging- en alerting platform, gericht op proactieve monitoring, incidentpreventie en continue kwaliteitsverbetering.
• •Bijdragen aan standaarden, documentatie en kennisdeling binnen de organisatie.
• •Actief meedenken over cloud governance, kostenbeheersing en securitymaatregelen.

Knock-out criteria (harde eisen)

Deze criteria moeten exact in je CV vermeld staan. Ze zijn niet onderhandelbaar.

• •De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. De inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten.
• •Aantoonbaar Academisch of HBO werk- en denkniveau.
• •De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift.
• •Kandidaat is beschikbaar om op locatie te werken.
• •3 jaar aantoonbare ervaring als DevOps Engineer in een Azure-omgeving.
• •Gedegen kennis van Microsoft Azure en bij voorkeur ervaring met integratieplatformen (AIS).
• •Minimaal 2 jaar ervaring met Infrastructure as Code, bij voorkeur Terraform.
• •Minimaal 2 jaar ervaring met Azure DevOps (pipelines, repositories, releases).
• •Kennis van monitoring, logging en alerting binnen Azure.

Selectiecriteria (gunningscriteria)

Op deze criteria word je beoordeeld en gescoord. Hoe beter je hieraan voldoet, hoe hoger je score.

• •U geeft een beschrijving van aanpak voor de uit te voeren werkzaamheden gezien het specifieke vraagstuk van het Kadaster.
• •U voegt een motivatiebrief toe waarin u toelicht waarom u geschikt bent voor deze opdracht, gezien de vereisten en verantwoordelijkheden zoals beschreven in de opdrachtomschrijving.

Competenties

• •Resultaatgericht
• •Kan zijn/haar werk organiseren
• •In staat om zelfstandig binnen een organisatie te bewegen en omgevingssensitief
• •Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk
• •Klantgericht
• •Proactief en initiatiefrijk
• •Teamspeler
• •Analytisch vermogen
• •Flexibiliteit
• •Planmatigheid
• •Affiniteit met security, compliance en governance.
• •Goede communicatieve vaardigheden.
• •Proactieve houding en een mindset gericht op verbeteringen.
• •Pragmatisch

Overige informatie

• •Locatie: Apeldoorn, Gelderland
• •VOG: ja
• •BYOD: n.v.t.
• •Startdatum: n.t.b.
• •Duur: n.t.b.
• •Contractvorm: Detachering
• •Werklocatie: hybride

Aan te leveren bij sollicitatie

• •CV (max 6 pagina's, in Nederlands)
• •Motivatiebrief / motivatie (toelichting waarom geschikt voor opdracht)
• •Beschrijving van aanpak voor de uit te voeren werkzaamheden
• •Akkoord uurtarief

Interesse?

Reageer direct via onderstaand formulier.