WMO Consulent – Gemeente Oldebroek

Oldebroek, Gelderland

WMO Consulent – Gemeente Oldebroek

Contractvorm: Detachering

Locatie: Oldebroek en Wezep | Duur: n.t.b. | Uren p.w.: n.t.b. | Start: n.t.b. | Tarief: €n.t.b.| Schaal: 9 | Sluitingsdatum: 13 oktober 2026, 09:00 uur

Zo werkt de selectie

Bij deze opdracht word je beoordeeld op basis van knock-out criteria en selectiecriteria. De knock-out criteria zijn harde eisen: deze moeten exact zo in je CV staan en zijn niet onderhandelbaar. Voldoe je niet aan één van deze eisen, dan kom je niet in aanmerking. Vervolgens worden kandidaten beoordeeld op de selectiecriteria. De kandidaat met de hoogste score op deze criteria wint de opdracht.

Over de organisatie

De gemeente Oldebroek is volop in beweging en werkt aan een organisatie die aansluit bij de samenleving. Samen met inwoners wordt gewerkt aan een sterke en leefbare samenleving. De kernwaarden van de gemeente zijn Dienstverlenend, Eigenaarschap, Verbindend, Flexibiliteit en Vakbekwaam.

De opdracht

Als WMO consulent behandel en onderzoek je WMO meldingen. Je voert keukentafelgesprekken, komt tot een besluit en rapporteert hierover. Je ondersteunt inwoners bij het oplossen van problemen en verwijst door waar nodig.

Taken en verantwoordelijkheden

• •Behandelen en onderzoeken van binnenkomende WMO meldingen.
• •Voeren van keukentafelgesprekken met inwoners.
• •Komen tot een besluit en hierover rapporteren.
• •Ondersteunen van inwoners bij het oplossen van problemen.
• •Doorverwijzen naar voorliggende voorzieningen of gespecialiseerde instanties.
• •Afwegen in hoeverre hulp nodig is, of dat eigen kracht en netwerk voldoende zijn.
• •Opstellen van een ondersteuningsplan volgens de 5 stappen van de centrale raad van beroep.

Knock-out criteria (harde eisen)

Deze criteria moeten exact in je CV vermeld staan. Ze zijn niet onderhandelbaar.

• •Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau.
• •Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als consulent WMO bij een gemeente.
• •Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met complexe integrale casuïstiek (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld).

Selectiecriteria (gunningscriteria)

Op deze criteria word je beoordeeld en gescoord. Hoe beter je hieraan voldoet, hoe hoger je score.

• •Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als consulent WMO bij een gemeentelijke instelling.
• •Aantoonbare werkervaring met het opstellen van een integraal ondersteuningsplan aan de hand van de 5 stappen van de centrale raad van beroep in de afgelopen 2 jaar.
• •Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het normenkader HH van HHM in de afgelopen 3 jaar.
• •Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het oppakken van meervoudige en complexe casuïstiek (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv).

Competenties

• •Daadkrachtig
• •Doorzettingsvermogen
• •Integraal denkend
• •Creatief in het vinden van oplossingen binnen en buiten de kaders van de WMO
• •Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden
• •Planmatig en gestructureerd werken
• •Resultaatgericht

Overige informatie

• •Locatie: Oldebroek, Gelderland
• •VOG: ja
• •BYOD: ja
• •Startdatum: n.t.b.
• •Duur: n.t.b.
• •Contractvorm: Detachering
• •Werklocatie: hybride

Aan te leveren bij sollicitatie

• •CV (max 5 pagina's, in Nederlands)
• •Motivatiebrief (max 1 pagina)
• •Referenties (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie)
• •Voorblad (max 1 pagina)

Interesse?

Reageer direct via onderstaand formulier.